列位，欢迎来到照理说事。养老金问题今天几乎是困扰全球各个国家的。为什么全球几乎每个国家今天都会出现养老金入不敷出的现状？那就是因为很多国家的政府当年在制定政策的时候没有考虑到两个因素：第一，年轻人越来越少，少子化。年轻人不愿意生孩子了，导致年轻人的后代越来越少，每一代年轻人的数量都少于自己父母的数量。
也就是说，每一代给养老基金交钱的人的数量越来越少；而另一方面，由于生活水平和医疗水平的不断提升，各国的平均寿命都在提升，各国老人的生活状态比起他们的前辈要好得多得多。
所以各国领养老金的人越来越多，领的年份还越来越长。也就是说养老金的设计其实很简单的，每一代年轻人年轻的时候工作、交钱交给养老基金，养老基金拿这个钱给退了休的老年人发钱。可现在几乎全球各国的现状都是，领钱的人越来越多，领的时间越来越长，而往里存钱的年轻人数量越来越少，往里存的钱也越来越少。
日本在上世纪70年代的时候开始设计日本的养老金体系，以那个时候日本老年人的平均寿命和日本人的平均生育率来做测算。以日本人的精明，他们当时认为这个养老体系是坚不可摧的。
可是没想到，短短的40年，日本老年人的平均寿命提高了将近十岁，而日本少子化越来越严重，所以日本政府今天甚至说，干脆把退休年龄改成70岁得了，或者如果你愿意不退休，可以一直干下去干脆不要退休得了。
不光日本这样，俄罗斯也好，德国也好，几乎主要发达国家都面临这个问题。而今天巴西也遇到了同样的问题，巴西的养老金体系是上世纪20年代开始设计的，那个时候的人均寿命比现在更低。所以脱胎于当年的养老金体系，被称之为全球最慷慨的养老金体系！慷慨到什么状态？
巴西规定：任何一个巴西人这一生之中，只要你能交满15年的养老保险，那么你到60多岁的时候你就可以退休，退休之后几乎拿到的月工资，跟你在职时候是一样的，几乎没有什么折损！而如果你交的长，交的长更好！巴西规定：男性公民如果你这一生交养老金交超过30年了，你52岁就可以退休！女性公民更好，你这一生交了25年，那么你48岁就可以退休。
对于很多巴西人来讲，如果年纪轻轻20来岁出来工作的话，交30年的时候也就刚50多岁，男性那个时候就可以退休了。当然你也可以选择不退休，不退休多交几年，未来退休领的更多。就是这样一个慷慨的养老金体系，听起来很好，非常完美！巴西老年人老有所依。
可问题是近些年来每一年都入不敷出，以至于巴西政府做过测算，就在2016年，养老金收的钱大概占GDP的8%，而养老基金付出去的钱占GDP的12%！也就是说，每一年巴西中央财政都要拿出大量的钱贴补他的养老金。
巴西中央财政的钱从哪来？很简单，来自于税收！也就是说，跟老百姓多收税才能弥补养老体系的亏空。而且有越来越多的巴西人也意识到这一点，很多巴西人说要改革，改革怎么改？其实很简单，那无非就是延长退休年龄、加长退休年限，让给这个体系交钱的人多一点，让从这个体系拿钱的人少一点。
所以很多巴西老百姓现在纷纷调整了自己的退休年龄，本来可以晚一点退休多交几年钱，退休后多领几年的，不行！赶快退休！能退的现在就退！以免过一两年这个政策改了，你想退都退不了了！这样无疑进一步加剧了巴西养老金的亏空。
而且改革不是那么好改的！你现在要改，要调整人家的退休年龄，要减少人家的退休金发放，那既得利益者会这么心甘情愿的让出来利益吗？当然不能了！
所以，今天巴西养老金的改革还只是停留在口头上，什么时候能真正动手那都很难说。改，就一定会遭遇大面积的反对，可是不改呢？不改，再这么拖十几年几十年，整个巴西中央财政都会被养老金体系拖垮！
