类型⑨ 调停者
9种类型中的头号和平主义者，是为了顺利和周围人交流，常常会很小心的、温柔的人。不会贪婪，能带给人一种安心感。
但行动常常会平淡地随大流。即使自己“很讨厌”那个场合的氛围，也会忍耐着，不会去做真心想做的事。
缺乏竞争心，常常被认为是“没有干劲的人”。
适合调停者的学习法
调停者总是缺乏一点挑战精神，不擅长自己设定目标，然后去努力。
所以，寻找一个能给自己合适的指导的教练或导师必不可少。
但这也不是一件简单的事，因为调停者的好球区意外地很狭小。因为不管做什么，他们都会优先考虑“是否迎合他人”。如果不合适的话，他们常常会选择忍受，也不会明确地说出自己真正想做什么，因为他们并没有仔细考虑过这些。
结果，老实地按照要求做，却常常没有成果，所以他们常会被导师和亲人贴上“这是个没有干劲的孩子”“这个孩子不行”等标签。
所以，实际上，调停者是最难理解的类型。
调停者的救世主，同样还得是一位合适的教练或导师。
导师如果能帮上忙，就能立刻感受到“他实际上在忍耐”。如果有这种环境，调停者就可以设定目标、确立方法、唤起干劲。
那么要做的事情只有一件——“寻找调停者的导师”。
其他8种类型的人，在PDCA的P阶段中尝试3—4个方向的话就能决定好方法，但调停者的情况依赖于偶然的相遇。所以，他们也不知道要寻找多久才能遇到“对的人”。
在这里，我推荐的是，多去尝试“入学体验”。
与各种各样的导师相遇，如果你有“我和这个人在一起的时候不用勉强自己，我不需要去迎合对方”这种感觉，那对方就是“对的人”。
因为这个时候，你才能第一次发现自己想要什么，想做什么。
只有“想要变得更像自己”，期待成长的动力才会孕育而生。
9种类型的学习法
